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西旸小学教学常规考核细则
作者:教导处 来源:本站原创 点击数:1986 发布时间:2015/11/11

西旸小学教学常规考核细则

1、教学质量

非毕业年级:

1)、及格率和优秀率相差5个百分点以内5元,5——10个百分点10元,10个百分点以上20元,平均分相差3分以内10元,3分以上20元。

2)、超过校平均及格率、优秀率,1个百分点奖励10元。

毕业年级:

1)、三科平均分达全市15名奖励200元,每上升一个名次奖励80元;达全市前十名奖励800元,每上升一个名次奖励120元;达全市前五名奖励1500元,每上升一个名次奖励200元。

2)、平行班一个班未达要求,另一个班达到参照第一条奖励。

3)、单科一个班超过年级平均数,一个点奖励20元。

4)、及格率和优秀率相差5个百分点以内5元,5——10个百分点10元,10个百分点以上20元,平均分相差3分以内10元,3分以上20元。

抽测年级和学科,达全市前15名奖励100元,每上升一个名次奖励50元;达全市前10名奖励500元,每上升一个名次奖励100元;达全市前5名奖励1000元,每上升一个名次奖励200元。平行班在市级抽测中,一个班达到,另一个班未达到,按照就高就近的原则,参照以上条款或学校综合抽测名次奖励。

附:考虑学生原有知识学业水平,根据学生前期抽测请况,若学生学业抽测在全市排名有提高,15个名次,每提高一个名次,奖励50元,6个名次以上,每提高一个名次奖励100元,但此项考核奖励与先前奖励不累计。

2、基础知识检测

每个单元进行一次基础知识的检测,平行班及格率和优秀率相差5个百分点以内5元,5——10个百分点10元,10个百分点以上20元,平均分相差3分以内10元,3分以上20元。超过校平均及格率、优秀率,1个百分点奖励10元。

3、教学常规检查

1)、备课:每次检查课时数不一课时扣5元,扣完为止。授课时间、教学生成、教后体会按要求及时完成,少一项扣3元,扣完为止。

2)、作业:批改要及时规范,进度要和教学进度统一,少一次扣5元,扣完为止。

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